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#ÉquitéEnSanté
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Oberlé Daniel 5h

🧭 40 ans après la Charte d’Ottawa, Theresa Tam soutient qu’il ne faut pas remplacer les principes de la promotion de la santé, mais les appliquer aux crises actuelles. 📒 La promotion de la santé à l’ère des bouleversements : appliquer des principes durables dans un monde qui change ✍️ Theresa Tam, Agence de la santé publique du Canada, Ottawa Health promotion in an era of disruption: applying enduring principles in a changing world Capsules Audio de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.youtube.com/watch?v=JVxNrN_JZ9U Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/la-promotion-de-la-sante-a-l-ere-des-bouleversements-appliquer-des-principes-durables-dans-un-monde-qui-change-6252 📌 Pour les acteurs de la promotion de la santé, cet éditorial permet de relire les principes de la Charte d'Ottawa au regard des bouleversements récents décrits par l'autrice : COVID-19, urgences climatiques, crise des drogues toxiques, évolutions démographiques, transformation numérique, défiance et désinformation (p. 1). Il apporte des arguments pour défendre trois idées : investir dans le bien-être renforce aussi la résilience face aux crises (p. 1-2) ; la promotion de la santé gagne à sortir des silos et à s'associer à la gestion des urgences, aux soins, à l'éducation et aux politiques sociales, environnementales, économiques et numériques (p. 2, p. 3-4) ; les espaces numériques, en particulier ceux des enfants et des jeunes, font désormais partie des milieux de vie à prendre en compte (p. 3). Il invite enfin à choisir des mots qui parlent aux décideurs et aux communautés, comme bien-être, résilience communautaire, confiance ou cohésion sociale, sans renoncer au fond de la démarche (p. 3). 🇬🇧: Health promotion in an era of disruption: applying enduring principles in a changing world - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/health-promotion-in-an-era-of-disruption-applying-enduring-principles-in-a-changing-world-6252 #️⃣ #pratiquesensante #PromotionDeLaSanté #ChartedOttawa #BienÊtre #Résilience #ÉquitéEnSanté #SantéNumérique #Intersectorialité

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Principes de santé durables : 40 ans après la Charte d’Ottawa,
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Oberlé Daniel 3w

🚨 Du laboratoire à la rue : la santé publique doit-elle renouer avec le mouvement social ? 📒 Pourquoi les preuves ne suffisent pas : pouvoir, politique et un changement de stratégie pour la santé publique ✍️ Why Evidence Is Not Enough: Power, Politics, and a Strategy Shift for Public Health - Jonathan C. Heller — Population Health Institute, University of Wisconsin, et Health & Power Organizing Project. The Milbank Quarterly (Wiley Periodicals, pour le Milbank Memorial Fund)- 2026 Capsules Audio de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.youtube.com/watch?v=n7wkB7ToilY 🔍💡 Santé publique & pouvoir : quand la preuve ne déplace plus les décisions, l’auteur propose une grille de huit formes de pouvoir et cinq leviers stratégiques. 🧭 Pouvoir citoyen, récit partagé, données co-construites : des repères pour agir sur les règles, pas seulement sur les comportements. Un cadre états-unien à transposer avec discernement. Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/pourquoi-les-preuves-ne-suffisent-pas-pouvoir-politique-et-un-changement-de-strategie-pour-la-sante-publique-6209 📌 Le texte déplace le regard : si des politiques favorables à la santé échouent malgré des preuves solides, le problème n’est pas le manque de données mais un rapport de forces défavorable. Il fournit une grille lisible — huit formes de pouvoir — pour repérer, sur un dossier concret, ce qui est mobilisé et ce qui reste sous-utilisé, puis un répertoire d’action (pouvoir citoyen, récit, désobéissance non-violente). Il fait écho à la tradition de la promotion de la santé (plaidoyer, action communautaire, empowerment), tout en assumant des tactiques discutées. C’est un texte de cadrage stratégique, à transposer et à débattre, pas une boîte à outils clé en main. 🇬🇧: Why evidence is not enough: power, politics and a change of strategy for public health - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/why-evidence-is-not-enough-power-politics-and-a-change-of-strategy-for-public-health-6209 #️⃣ #pratiquesensante #SantéPublique #Plaidoyer #DéterminantsStructurels #PromotionSanté #Empowerment #OrganisationCommunautaire #ÉquitéEnSanté

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Leadership : le chaînon manquant entre les réformes et le terrain
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Oberlé Daniel Sep 10

🚨 Cinq leviers concrets pour passer de l’intention à l’action structurelle 📒 Voir l’équité en santé différemment : La création de conditions pour agir sur les déterminants structurels de la santé. Analyse du contexte ✍️ rédigé par Pemma Muzumdar, spécialiste du transfert des connaissances, pour le Centre de collaboration nationale des déterminants de la santé (CCNDS), hébergé par l’Université St. Francis Xavier (Antigonish, Nouvelle-Écosse). Juillet 2026 Capsules Audio/Vidéo de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.youtube.com/watch?v=gvUH9Lk5kvA 🔍💡 Déterminants structurels : une grille claire pour agir sur les causes profondes des inégalités, sans attendre le budget parfait. 🤝 Cinq champs d’action + quatre stratégies de terrain pour se situer, se légitimer et documenter ce qui marche déjà. Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/voir-l-equite-en-sante-differemment-la-creation-de-conditions-pour-agir-sur-les-determinants-structurels-de-la-sante-analyse-du-contexte-6180 📌 Ce rapport nomme sans détour ce que beaucoup vivent au quotidien : on veut agir sur les causes profondes des inégalités, mais on manque de définitions claires, de temps, de budget et de mandat. Il offre une grille simple — cinq champs d’action et quatre stratégies « persévérantes » — pour se situer, poser un diagnostic d’équipe et légitimer un travail souvent invisible (plaidoyer, relations communautaires, savoirs expérientiels). Il rappelle aussi que le terrain est souvent en avance sur la littérature, et que documenter ses propres actions fait partie de la solution. 🇬🇧: Seeing health equity differently: Creating conditions to act on the structural determinants of health. Context analysis - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/voir-l-equite-en-sante-differemment-la-creation-de-conditions-pour-agir-sur-les-determinants-structurels-de-la-sante-analyse-du-contexte-6180 #️⃣ #ÉquitéEnSanté #DéterminantsStructurels #SantéPublique #InégalitésSociales #PromotionDeLaSanté #SantéCommunautaire #Plaidoyer #pratiquesensante

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Équité en santé : Cinq leviers concrets pour passer de l’intention à l’action structurelle
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Oberlé Daniel Sep 5

🚨 Et si la littératie en santé n'était plus d'abord l'affaire des individus ? 📒 Cadre national de littératie en santé (Australie) ✍️ Department of Health, Disability and Ageing — Gouvernement australien, 2026 Face à l'IA générative, aux réseaux sociaux et à la désinformation, l'Australie renverse la logique habituelle : la charge ne pèse plus sur la personne « mal informée », mais sur les organisations et les systèmes, chargés de rendre l'information accessible, sûre et compréhensible. Le cadre pose une architecture nette — une vision, 7 principes, 4 axes — et nomme des méthodes directement transposables pour devenir une organisation « pro-littératie ». De quoi passer au crible ses propres supports, ateliers et accompagnements. Un chiffre, en particulier, mérite qu'on s'y arrête avant d'accorder sa confiance à un contenu en ligne. 👉 Mon analyse et le lien vers la source : https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/cadre-national-de-litteratie-en-sante-australie-6170 🎙️ À écouter également : la capsule audio/vidéo de Pratiques en Santé. https://www.youtube.com/watch?v=Eo87FSNzK28 #PratiquesEnSante #LittératieSanté #PromotionSanté #IAenSanté #ÉquitéEnSanté #LangageClair

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Oberlé Daniel Sep 4

🚨 L'IA en santé : ni solution miracle, ni catastrophe annoncée. Et si le vrai enjeu se situait ailleurs ? 📒 Démystifier l'intelligence artificielle en santé — Ce que les décideurs de santé doivent savoir ✍️ European Observatory on Health Systems and Policies / OMS-Europe — Health Policy Series n° 63 (2026) L'IA s'installe déjà dans les organisations de santé et médico-sociales, souvent avant que les acteurs de terrain aient les repères pour la questionner. Ce guide OMS-Europe ne livre pas d'outils clés en main : il arme l'esprit critique. Distinguer ce que l'IA peut et ne peut pas faire, repérer biais et « hallucinations », comprendre pourquoi la supervision humaine reste non négociable. À la clé : une série de questions à se poser avant d'adopter tout outil, et un « menu » d'options décliné par acteur. 👉 Mon analyse complète et le lien vers la source : https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/demystifier-l-intelligence-artificielle-en-sante-ce-que-les-decideurs-de-sante-doivent-savoir-6168 🎙️ À écouter également : la capsule audio de Pratiques en Santé. https://www.youtube.com/watch?v=yw9pnY01npw #PratiquesEnSante #IAenSanté #LittératieNumérique #ÉthiqueIA #ÉquitéEnSanté #SantéPublique

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Demystifying artificial intelligence in health: What health policy-makers need to know
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Oberlé Daniel Aug 12

🚨 Une convention et un poste ne suffisent pas : la vérité sur les partenariats santé-collectivités 📒 Des partenariats efficaces entre collectivités locales et services de santé : enseignements d'une région défavorisée de Sydney, Australie ✍️ International Journal of Health Policy and Management (IJHPM), Kerman University of Medical Sciences - MARS 2026 Auteur·es : Karla Jaques, Raquiba Jahan Khan, Christopher Browne, Maria Beer, Karen Wardle, Jennie Pry, Susan Gibbeson, Edith Barnes, Tim Hayes, Patrick Harris — équipe rattachée principalement au Centre for Health Equity Training, Research and Evaluation (UNSW) et au South Western Sydney Local Health District (SWSLHD). Capsules Audio de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/des-partenariats-efficaces-entre-collectivites-locales-et-services-de-sante-enseignements-d-une-region-defavorisee-de-sydney-australie-6115 🔍💡 Partenariats santé-collectivités : quatre cas australiens révèlent que la convention et le poste dédié sont des points de départ, pas des garanties. Sans portage politique durable ni financement stable, le maillon se fragilise. 🧩 Des leçons directement transposables aux CLS et démarches intersectorielles. Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://pmc.ncbi.nlm.nih.gov/articles/PMC13338731/pdf/ijhpm-15-9045.pdf 📌 Ce document décortique, à partir de quatre partenariats réels, ce qui fait tenir — ou vaciller — une collaboration structurée entre une collectivité et un service de santé. Il ne s'arrête pas au « il faut travailler ensemble » : il montre qu'une convention formalisée et un poste dédié sont nécessaires mais insuffisants sans portage hiérarchique, plans de travail partagés et temps long. Pour quiconque anime un CLS, un ASV ou un projet « santé dans toutes les politiques », c'est un miroir précis des mécanismes concrets (financement croisé, statut du poste, turnover, cloisonnements sectoriels) et un argumentaire solide pour pérenniser les fonctions de coordination. 🇬🇧: Effective partnerships between local councils and health services: lessons from a disadvantaged region of Sydney, Australia - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/des-partenariats-efficaces-entre-collectivites-locales-et-services-de-sante-enseignements-d-une-region-defavorisee-de-sydney-australie-6115 #️⃣ #Intersectorialité #SantéDansToutesLesPolitiques #ContratLocalDeSanté #DéterminantsDeSanté #UrbanismeFavorableSanté #GouvernanceTerritoriale #ÉquitéEnSanté #pratiquesensante

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Effective partnerships between local councils and health services: lessons from a disadvantaged region of Sydney, Australia
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Oberlé Daniel Aug 7

🚨 Dépister ne suffit pas : l'angle mort de la santé mentale des jeunes parents 📒 Diversité, équité et inclusion : repères pour une santé mentale antiraciste et centrée sur l'équité des familles en réanimation néonatale ✍️ Diversity, equity, and inclusion considerations for anti-racist, equity-focused NICU family mental health 6 Emily Echevarria, Tonia Branche, Emily R. Miller, Kimberly Novod, Valencia Walker — issu de la campagne Carousel Care de l'AAP TECaN (American Academy of Pediatrics, Trainees and Early Career Neonatologists).Journal of Perinatology Mars 2026 Capsules Audio de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.youtube.com/watch?v=5754_QYQFd8 🔍💡 Santé mentale périnatale & équité : quand la langue, la précarité ou l'origine décident de qui est dépisté, orienté et soigné. Un cadre d'action clinicien → institution → politique pour réduire concrètement les écarts. 🤝 Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/diversite-equite-et-inclusion-reperes-pour-une-sante-mentale-antiraciste-et-centree-sur-l-equite-des-familles-en-reanimation-neonatale-6097 📌 Ce document donne une grille d'action concrète pour ne pas laisser les parents les plus vulnérables passer entre les mailles du filet en néonatalogie. Il montre, preuves à l'appui, que les écarts de santé mentale se creusent sur trois axes croisés : appartenance à un groupe minorisé, langue, précarité. Surtout, il rappelle une évidence trop souvent oubliée : dépister ne suffit pas — sans orientation ni ressources, un dépistage positif reste lettre morte. Un·e professionnel·le y trouvera un répertoire d'actions immédiatement adaptables (horaires de soins, interprétariat, groupes de pairs, co-construction avec les familles). Le cadre est transposable au-delà de la néonat, dans tout accompagnement périnatal ou médico-social. 🇬🇧: Perinatal mental health & equity: when language, precariousness or origin determine who is screened, referred and treated. - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/perinatal-mental-health-equity-when-language-precariousness-or-origin-determine-who-is-screened-referred-and-treated-a-framework-for-action-clinician-6097 #️⃣ #pratiquesensante #SantéMentalePérinatale #Néonatalogie #ÉquitéEnSanté #InégalitésSociales #InterprétariatEnSanté #SoinsCentrésFamille #LittératieSanté

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Diversité, équité et inclusion : repères pour une santé mentale antiraciste et centrée sur l'équité
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Oberlé Daniel Aug 7

🚨 Changer l'histoire pour changer les inégalités : 10 ressources clés 📒 Transformer le discours sur l’équité en santé : une liste de lectures essentielles ✍️ Centre de collaboration nationale des déterminants de la santé (CCNDS), Université St. Francis Xavier, Antigonish (Nouvelle-Écosse, Canada) — liste préparée par Meriko Kubota. Production financée par l'Agence de la santé publique du Canada. I Capsules Audio de Pratiques en Santé 🎙️🎥 https://www.youtube.com/watch?v=l7ucGvZfmnQ 🔍💡 Récits & équité en santé : la manière de raconter un problème oriente les responsabilités, les priorités… et l'argent. Une sélection outillée pour repérer les discours qui culpabilisent et les recadrer vers les causes structurelles. 🧭 Analyse de Pratiques en Santé et lien vers la source ℹ️➕ https://www.pratiquesensante.com/blog/pratiques-15/transformer-le-discours-sur-l-equite-en-sante-une-liste-de-lectures-essentielles-6100 📌 Ce document part d'un constat que tout acteur de terrain connaît : la façon dont on raconte un problème de santé décide de qui est tenu pour responsable et de ce qu'on juge « faisable ». Il donne un cadre pour repérer les récits qui rejettent la faute sur les personnes elles-mêmes et les remplacer par des cadrages centrés sur les conditions de vie. On y trouve des ressources directement mobilisables — dont un cours gratuit — pour retravailler ses affiches, rapports et prises de parole. Utile à quiconque veut arrêter de « responsabiliser l'individu » sans le vouloir. 🇬🇧: Transforming the discourse on health equity: a list of essential readings - https://www.pratiquesensante.com/en/blog/practices-15/transformer-le-discours-sur-l-equite-en-sante-une-liste-de-lectures-essentielles-6100 #️⃣ #ÉquitéEnSanté #ChangementDeDiscours #DéterminantsSociaux #SantéCommunautaire #Empowerment #Plaidoyer #LittératieSanté #pratiquesensante

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Récits Équité Santé - Changer l'histoire pour changer les inégalités : 10 ressources clés
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