Search

The government plans to introduce an additional 60-day care benefit for parents of children with serious illnesses, as well as to raise the age limit for taking caregiving leave to 18 years, which is set to be implemented in the first quarter of 2027. #opieka #zasiłek #dzieci (translated)

Systematycznie krytykuję Sławomira Mentzena, zastanawiam się często, jak jego partia chce rządzić przy tej ilości wpadek i kompromitacji Ale 1000x bardziej jest kompromitujące, jak działa państwo polskie. Sam Morawiecki zapytany u Rymanowskiego, nie wiedział, że Ukraińcy mogą nabywać świadczenia emerytalne po wpłaceniu jednej składki i pobierać polską minimalną emeryturę. Były premier kraju nie ma zielonego zielonego pojęcia o takich przepisach, bądź udaje (ta druga opcja wydaje mi się bardziej prawdziwa) Mało tego, @SlawomirMentzen w tym materiale otrzymuje informację od ZUSu, że po opłaceniu jednej składki Ukraińcy nabywają 13 i 14 emeryturę i zasiłek pogrzebowy Z jednej strony jako wyborca Konfederacji zażenowany jestem wpadkami tej partii, z drugiej zażenowany jestem pracownikami ZUSu i pracownikami Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, którzy usprawiedliwiają obecne przepisy i nie widzą zagrożenia, które niesie za sobą umowa polsko-ukraińska Za wpadkę w Krakowie jestem dalej wk…, ale za ten materiał mogę tylko podziękować Mentzenowi, że informuje Polaków, z czym w Polsce mają do czynienia. Zwłaszcza, że media, inne partie i organizacje fact-checkingowe wprowadzają Polaków w błąd https://t.co/yptnW88Nab #Polska #Polityka #Emerytury

🚨Mentzen i Wilk w ZUS. Potwierdziło się. Po dniu składek w Polsce Ukrainiec może dostać polską emeryturę. Do tego 13. i 14. także bez mieszkania w Polsce. Zasiłek pogrzebowy też leci z ZUS, nawet gdy rodzina ukraińca umarła na Ukrainie. Sam lipiec: ok. 5 mln zł dopłat. Przy takim tempie to nawet 60 mln rocznie. Nie o składki pracujących chodzi. Chodzi o to, że kto wpłacił grosze, ten potem bierze tysiące z naszego systemu. Projekt na najbliższe posiedzenie Sejmu. Tę furtkę trzeba zamknąć. Good job guys. #ZUS #emerytura #Polska

W to aż ciężko uwierzyć❗😮 Ukraińcy pracujący w Polsce mają prawo do zasiłku pogrzebowego 7000 złotych, nawet jeśli ich krewni nie zmarli w Polsce i nigdy nie mieli z Polską nic wspólnego❗ Mało tego - jeśli taki ukraiński obywatel wykaże, że poniósł koszty pogrzebu bliskiej https://t.co/czm1JrSphR #Ukraina #Polska #zasiłek #PL #UA

❌ TO JEST ABSURD! Obywatel Ukrainy może już od pierwszego dnia legalnej pracy w Polsce (i podlegania ubezpieczeniom społecznym) nabyć prawo do 7000 zł zasiłku pogrzebowego po śmierci rodzica na Ukrainie – nawet jeśli zmarły nigdy nie był ubezpieczony w Polsce ani nawet w Polsce nie mieszkał. Co więcej, osoba pobierająca zasiłek nie musi nawet osobiście jechać na pogrzeb! Ale to nie koniec patologii. 7000 zł nie jest zwrotem rzeczywistych kosztów. Jeśli pogrzeb na Ukrainie kosztował równowartość np. 3000 zł, członek rodziny może nadal otrzymać z polskiego systemu... pełne 7000 zł. To jest tak absurdalne, że aż trudno w to uwierzyć. Polska stworzyła jeden z najbardziej kuriozalnych systemów zasiłków pogrzebowych w całej Unii Europejskiej. Pytanie brzmi: dlaczego i komu to ma służyć? #Polska #Ukraina #Prawo

Na nagraniu jest tam sam człowiek, który regularnie przestawia termometry we wszystkich stacjach meteorologicznych na całym świecie i sprawia, że są nowe rekordy temperatur. Konfederaci powinni dostawać jakiś zasiłek na swoją przypadłość. https://t.co/3YsW4UXgKM #klimat #temperatura #globalneocieplenie

W Niemczech zarabiając więcej brutto można netto zarabiać mniej. Przy 2000 eur brutto małżeństwo z dwójką dzieci ma do dyspozycji 2350 eur. Przy 5000 eur brutto ma 2650 eur. Niby zarabiasz 3 tys. eur więcej, ale na rękę zostanie ci tylko 300 eur więcej. Najciekawsze, że przy 4 tys eur. brutto, będziesz miał netto ok. 50 eur więcej niż przy 5 tys. Spokojnie - to tylko niemieckie absurdy rynku pracy i socjalizm w praktyce - żeby wszyscy mieli po równo, a ci co pracują więcej mieli nawet mniej od tych co pracują mniej. Potwierdzam - wielokrotnie na te tematy rozmawiałem z rodziną: mam dwójkę rodzeństwa i jeszcze 11 kuzynów z niemieckim obywatelstwem - dla sporej ich części niemiecki jest pierwszym językiem*. Mój brat np. w ogóle nie bierze w pracy płatnych nadgodzin, chociaż jego pracodawca wielokrotnie potrzebuje, ale dla niego każdy dodatkowy zarobek wiąże się z utratą czasu, co oczywiste, oraz dodatkowych środków (przekroczy pułap umożliwiający dopłaty do mieszkania). Po co ma tracić czas, żeby netto zarabiać mniej. Nie za godzinę mniej, TYLKO W OGÓLE. Kuzynka pracująca w urzędzie pracy przy aktywizacji bezrobotnych wielokrotnie opowiadała, że nie opłaca się iść do pracy za minimalne stawki, bo przy stracie zasiłków i całego szeregu dopłat okazuje się finalnie, że różnica pomiędzy pracą a nie pracą jest 150 eur miesięcznie (wiedzieliście, że urząd pracy daje zasiłek "na kulturę" w wysokości 40 eur msc, ale trzeba udokumentować, więc większość wydaje na 2 serwisy streamingowe 🤣). Niewielu osobom się chce za dodatkowe 150 eur pracować po 168h miesięcznie. Konkluzja - nie we wszystkim trzeba Niemców naśladować, a w ostatnich latach to najlepiej wcale. * możecie wyzywać od volksdeutschów - przyzwyczaiłem się; tylko że ja w wieku 22 lat odrzuciłem niemiecki paszport wybierając TYLKO polski. I macie też odpowiedź na pytanie czemu tak często piszę o Niemczech - chciałbym wierzyć że moja decyzja o pozostaniu Polakiem i w Polsce kiedyś znajdzie też uzasadnienie ekonomiczne, nie tylko patriotyczne - więc dla mnie ich prześcignięcie to jest z serii - MUSI SIĘ WYDARZYĆ 💪. #Niemcy #rynekpracy #ekonomia

W Sejmie pojawił się bardzo ciekawy projekt @PL_2050 dotyczący przesunięcia ciężaru wypłaty zasiłku chorobowego dla kobiet w ciąży, z pracodawcy do ZUSu. Jeśli wszedł by w życie to mielibyśmy: ✅ Mniejsze koszty pracy dla przedsiębiorców. ✅ Mniejsze ryzyko związane z https://t.co/ssXlaAjDYm #PrawoPracy #ZasiłekChorobowy #KobietyWPracy #PL

te dopłaty to nie są kokosy. Szczególnie dotyczy to młodych artystów, artystek, którym się nie powodzi. Ci najwięksi artyści przez całe stulecia cierpieli po prostu biedę, do dziś nie mogą niektóre z tych młodych artystek korzystać z urlopu macierzyńskiego czy uzyskać zasiłek chorobowy.

Ministerstwo rodziny ogłosiło projekt reformy, który wydłuża czas zasiłku opiekuńczego dla rodziców ciężko chorych dzieci o dodatkowe 60 dni, co rodzi pytania o podobne wsparcie dla seniorów, zwłaszcza w kontekście starzejącego się społeczeństwa i zmieniających się potrzeb opiekuńczych. #zasiłekopiekuńczy #opiekana­dziećmi #seniorzy

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w Polsce planuje wprowadzenie dodatkowych 60 dni urlopu opiekuńczego dla rodziców dzieci chorych onkologicznie i przewlekle, co pozwoli na wydłużenie zasiłku opiekuńczego do 120 dni w roku w celu ułatwienia łączenia pracy z opieką nad dzieckiem. #ZasiłekOpiekuńczy #Rodzice #ChoreDzieci

Rząd Polski planuje wprowadzenie zmian w zasiłku opiekuńczym dla rodziców dzieci chorych onkologicznie i przewlekle, które mają umożliwić im otrzymanie dodatkowych 60 dni wolnych od pracy w ciągu roku, co łącznie może wydłużyć zasiłek do 120 dni rocznie. #ZasiłekOpiekuńczy #Rodzice #OpiekaNadDzieckiem

Minister rodziny, pracy i polityki społecznej, Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, ogłosiła projekt ustawy, który wydłuża zasiłek opiekuńczy o dodatkowe 60 dni dla rodziców dzieci chorych onkologicznie i przewlekle, w celu zapewnienia im większej możliwości opieki nad ciężko chorym dzieckiem. #zasiłekopiekuńczy #dziecionkologiczne #prawoipraca

Ministerstwo Pracy planuje drastyczne wydłużenie limitu dni zwolnienia lekarskiego dla rodziców dzieci chorych, zwiększając dostępny zasiłek opiekuńczy do 120 dni rocznie, co ma na celu lepsze wsparcie opiekunów w trudnych sytuacjach związanych z leczeniem dzieci. #L4 #rodzice #zasiłekopiekunczy